La Doctora Kildred Murillo (al centro, a la derecha del ex alcalde de National City, Ron Morrison), durante la inauguración del edificio Centro de Negocios de SWC en National City. Foto-Cortesía: SWC.

CHULA VISTA.- Como ha ocurrido en otras instituciones públicas de Educación Superior en el condado de San Diego, el Southwestern College de Chula Vista SWC) afronta demandas de supuesta “discriminación laboral y racial”.

El juicio interpuesto por cinco empleados y ex empleados afroamericanos del colegio en contra de la institución educativa se respalda en una investigación previa efectuada hace alrededor de año y medio por investigadores de la la Universidad del Sur de California (University  of Southern California, USC), con sede en la ciudad de Los Ángeles.

Efectuaron encuesta

Buscando hacer frente a este juicio laboral y recopilar información sobre la postura de los actores involucrados, la aún Presidenta-Superintendente, Doctora Kildred Murillo, recomendó en marzo del año pasado que se llevará a cabo una encuesta entre los miembros de la comunidad de SWC.

Los resultados de la misma fueron reveladores, pues el 40% de los empleados encuestados respondió que en el Colegio prevalecía una gran “tensión racial” y un 50% afirmaron “haber sido testigos de algún acto de discriminación”.

De hecho la demanda alude al reporte de USC referidas a acusaciones formuladas por los cinco empleados y ex empleados antes y después de que el reporte fuera publicado en 2018.

Es en este marco de conflicto y en medio del cierre decretado a causa del COVID-19 en el que la Doctora Murillo anunció su retiro al haber cumplido los años requeridos para su jubilación laboral.

Tendría que continuar

La funcionaria educativa anticipó –en una entrevista con la publicación interna SWC Sun- que quien le suceda en el cargo tendrá que continuar trabajando en favor de la equidad racial y debe tener el coraje de continuar el trabajo de igualdad y asegurarse de que cada estudiante y cada (empleado) sientan su pertenencia”.

Para la Doctora Kildred Murillo, quien asumió el cargo en 2017, “SWC ha diversificado la facultad y el personal durante los últimos tres años, dijo Murillo. Las filosofías de contratación se modificaron “para filtrar a las personas en lugar de excluirlas”.

Se investiga

La aún Presidenta adelantó que la demanda se investiga con la debida seriedad del caso.

Vale recordar, sin embargo, que no sólo Southwestern College se ha visto involucrada en supuestas prácticas de discriminación racial, pues ha ocurrido  enotras instituciones educativas como San Diego State University (SDSU), University of California University, San Diego (UCSD) y University of California, Los Angeles, UCLA, entre otras.