La Junta de Supervisores formó la Oficina de Cumplimiento y Normas Laborales en mayo de 2021 para servir como una ubicación central para la educación y los recursos para empleadores y trabajadores, realizar investigaciones y análisis de datos sobre problemas de los trabajadores y aplicar medidas de cumplimiento adicionales para proteger a los trabajadores. Desde entonces, la Oficina de Cumplimiento y Normas Laborales se ha fusionado con la Oficina de Ética y Cumplimiento del Condado para formar una oficina ahora conocida como OECLS.
“A través de la participación comunitaria, la toma de decisiones basada en datos y la pasión por crear una cultura de cumplimiento de altos estándares laborales en el condado de San Diego, OECLS trabaja para impactar positivamente las vidas de los trabajadores y las empresas en el condado de San Diego”, dijo el director Branden Butler.
El informe detalla el progreso realizado en el último año fiscal y los pasos continuos que el departamento implementará en el futuro.
Algunos aspectos destacados incluyen:
La formación de la Colaboración en un Lugar de Trabajo Justo de 43 partes interesadas de la comunidad, para desarrollar iniciativas de educación, divulgación y cumplimiento de la OECLS.
Asociarse con la Coalición de Derechos de los Empleados (ERC) en una campaña de divulgación para los trabajadores que brinda asistencia directa a los trabajadores que necesitan ayuda con violaciones de salarios y horas de trabajo.
OECLS contrató a Shaw Law Group para brindar seminarios educativos gratuitos sobre derecho laboral a casi 2,000 pequeñas empresas en el condado de San Diego.
OECLS trabajó en asociación con ERC y la Oficina del Fiscal de Distrito con las víctimas del tiroteo en el lugar de trabajo en Atkins Nursery. Esta asociación brindó asistencia legal, alimentaria y de beneficios, junto con servicios de asesoramiento para las víctimas.
En mayo de 2023, la Junta aprobó una propuesta de la OECLS para crear el Fondo de Justicia en el Lugar de Trabajo. El programa ayudará a todos los trabajadores del condado de San Diego con reclamos de salario prevaleciente que aún no han recibido su pago y aquellos que son víctimas de represalias luego de una queja presentada ante la OECLS.
Estableció el Programa de Propietarios de Restaurantes de Buena Fe. Notifica a los restaurantes sobre sus salarios pendientes de pago a los trabajadores y ofrece información sobre los pasos para corregir la situación para mantener un Permiso de venta minorista de alimentos del condado.
La OECLS y la Oficina de Evaluación, Desempeño y Análisis del Condado (OEPA) crearon un panel que detalla el robo de salarios en el condado de San Diego. La OEPA se creó para utilizar análisis modernos para examinar la amplia colección de datos del Condado de nuevas maneras; buscar patrones, tendencias y asociaciones que puedan ayudar a los líderes a mejorar programas, servicios y políticas.