SAN DIEGO.- Su trabajo en favor de la comunidad es evidente y son incontables las organizaciones y personas que han recibido su apoyo personal y orientaciĆ³n de estaĀ notable mujer latina nacida en la frontera de Ciudad JuĆ”rez, pero criada en el Paso, Texas, y titulada en AdministraciĆ³n de Empresas, con Enfoque en Mercadotecnia, en la Universidad de Arlington.
Con la sonrisa y la amabilidad que le caracteriza, Lidia S. MartĆnez, Gerente de Asuntos Comunitarios y Base de Southwest Airlines, recibiĆ³ la tarde del jueves 14 de junio un reconocimiento por parte de LEAD San Diego.
Bajo el tema āTime to Step Upā (Hora de Intensificar), esta organizaciĆ³n, filial de San Diego Chamber Regional of CommerceĀ (la CĆ”mara Regional de Comercio de San Diego, llevĆ³ a cabo su evento anual Visionary Awards, Southern California (Premios Visonario, Sur de California), que en su 36 ediciĆ³n, con la asistencia de centenares de empresarios (as) se destacĆ³ la importancia del liderazgo comunitario.
āLidia S. MartĆnez ha establecido y mantenido una cartera de alianzas estratĆ©gicas, altamente respetadas, con organizaciones cĆvicas, empresariales y filantrĆ³picas, asĆ como con importantes universidades, para lograr objetivos estratĆ©gicos mutuosā, se afirma con justeza en un documento en el que se destaca su incuestionable y reconocida labor a favor de la comunidad.
En el mismo tambiĆ©n se indica que āella trabaja para asegurar que Southwest Airlines mantenga una posiciĆ³n de liderazgo visible dentro de nuestra comunidad y establezca el estĆ”ndar de alcance y responsabilidad social corporativa en el sur de Californiaā¦(AdemĆ”s de ello), ācontinĆŗa sirviendo a su comunidad al participar en una variedad de organizaciones dedicadas a empoderar a comunidades con poca representaciĆ³nā.
AdemĆ”s de Lidia, se destacĆ³ asimismo la labor realizada por Blanca Livier Uribe DĆaz, con el reconocimiento Charles Nathanson, Memorial Award for Cross-Border Region Building (Premio en Memoria de Charles Nathanson, para la construcciĆ³n de la regiĆ³n transfronteriza).
Uribe DĆaz, socia del corporativo Gasmart, consejera de Coparmex Tijuana y vice presidenta del equipo de bĆ©isbol Toros de Tijuana, es tambiĆ©n miembro de la organizaciĆ³n binacional āMĆ”s Mujeres de Poderā.
Visiblemente emocionada, Blanca Livier, hija del conocido empresario mexicano Alberto Uribe Maytorena y quien tambiĆ©n ha destacado por su actividad como emprendedora, agradeciĆ³ a LEAD San Diego el reconocimiento.
Del reconocimiento en memoria del Doctor Charles E. Nathanson, fallecido en 2003, vale hacer menciĆ³n que se considera āun visionario co-fundador y director ejecutivo de San Diego Dialogue, un foro de liderazgoĀ en la Universidad de California para el anĆ”lisis de polĆticas, investigaciĆ³n y educaciĆ³n pĆŗblica en la regiĆ³n San Diego/Baja Californiaā.
AdemĆ”s de las dos mujeres latinas, recibiĆ³ un justo reconocimiento el empresario sandieguino Jay Flatey, The Economic Opportunity Award (Premio a la Oportunidad EconĆ³mica).
El Presidente ejecutivo de la compaƱĆa local Ilumina, dedicada a la fabricaciĆ³n de los equipos de secuenciaciĆ³n del genoma humano mĆ”s utilizados, fue reconocido por su trabajo de innovaciĆ³n tecnolĆ³gica y permanente labor con las universidades y la construcciĆ³n del Centro de InnovaciĆ³n de la empresa.
Antes habĆan sido objeto de reconocimiento, con el Premio Ronald Kendrik Memorial Award,Ā Peter Seidler y Dan Shea por su trabajo a favor de los desamparados de San Diego (Homeless) y el evento concluirĆa destacando la entrega del reconocimiento Neil Morgan Memorial Award for Lifetime Achievement (Premio a la RealizaciĆ³n de por Vida) a Patty Roscoe.
